Os selecionados irão atuar em diferentes campi da universidade, em Fortaleza e no interior. UFC lança edital de concurso com 144 vagas para servidores técnico-administrativos.
UFC/Reprodução
A Universidade Federal do Ceará (UFC) publicou edital (clique para acessar) de concurso público para preenchimento de 144 vagas de servidores técnico-administrativos em cargos de níveis médio, técnico e superior. As inscrições começam no próximo dia 30 de outubro e seguem até 13 de novembro.
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Os selecionados irão atuar em diferentes campi da UFC, em Fortaleza e no interior – Crateús, Itapajé, Quixadá, Russas e Sobral.
Os interessados deverão se inscrever exclusivamente por meio do site do concurso, coordenado pela Fundação Cearense de Pesquisa e Cultura (FCPC). A situação da inscrição poderá ser verificada no dia 20 de novembro.
A taxa de inscrição é de R$ 120 para os cargos de nível médio e técnico e de R$ 150 para cargos de nível superior.
O pedido de isenção do pagamento poderá ser feito no site do concurso nos dias 14 (a partir das 10h) ou 15 de outubro (até as 23h59), no horário de Fortaleza. Os critérios para a solicitação da isenção estão descritos no edital.
A seleção será feita por meio de três provas, todas elas com questões objetivas (modelo de múltipla escolha): uma de língua portuguesa (10 questões), uma de legislação (10 questões) e uma de conhecimentos específicos (30 questões).
Os candidatos farão as provas no dia 19 de janeiro de 2025 no município de Fortaleza, no local e horário a serem informados no site do concurso. A divulgação dos locais de prova será feita no dia 15 de janeiro.
Confira abaixo as vagas e remunerações:
Assistente em administração (nível médio): 79 vagas, sendo 59 de ampla concorrência, 16 destinadas a pessoas negras e 4 para pessoas com deficiência, com remuneração inicial de R$ 2.667,19, além de auxílio-alimentação no valor de R$ 1.000. As atribuições incluem suporte técnico e administrativo em diversos setores da UFC.
Técnico de tecnologia da informação (nível médio): 36 vagas, distribuídas entre as áreas de desenvolvimento de software (back-end); desenvolvimento de software (front-end); desenvolvimento multimídia; experiência do usuário (UI/UX); e suporte em sistemas e redes de computadores. Do total de vagas, 27 são para ampla concorrência, 7 para pessoas negras e 2 para pessoas com deficiência. O salário-base é de R$ 2.667,19, acrescido de R$ 1.000 de auxílio-alimentação.
Analista de tecnologia da informação (nível superior): 24 vagas, sendo 17 de ampla concorrência, 5 para pessoas negras e 2 para pessoas com deficiência. A remuneração inicial é de R$ 4.556,92, acrescida de R$ 1.000 de auxílio-alimentação. As vagas são distribuídas nas seguintes áreas: arquitetura e desenvolvimento de sistemas (back-end); arquitetura e desenvolvimento de sistemas (front-end); ciência de dados; governança de TI; infraestrutura de TI e redes de computadores; e segurança da informação.
Engenheiro (nível superior): 5 vagas para as áreas de engenharia civil, engenharia mecânica e engenharia elétrica, sendo 3 de ampla concorrência (1 para cada área), 1 para pessoas negras (Engenharia Civil) e 1 para pessoas com deficiência (Engenharia Mecânica). A remuneração inicial é de R$ 4.556,92, além do auxílio-alimentação (R$ 1.000).
Além da remuneração básica, os servidores públicos federais têm direito ao incentivo à qualificação. Isso significa que, dependendo da formação acadêmica do candidato, o salário pode ser ampliado. Servidores com especialização, mestrado ou doutorado, por exemplo, recebem valores adicionais, o que pode aumentar o potencial salarial dos cargos ao longo da carreira.
A jornada de trabalho, para todos os cargos, é de 40 horas semanais. O candidato aprovado dentro do limite do número de vagas exercerá suas atividades no campus para o qual se inscreveu.
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